岗位职责：
如下：
任职资格：
岗位职责：
1.负责总经理各项工作时间安排，提醒，呈报公文资料，为总经理预定各类机票酒店，处理综合事宜，协调各部门工作和处理日常事务。
2.对公司业务对接负责，具备一定业务能力，强大的知识储备量，985及211理科类，海归航空类专业及软件工程类专业优先。
3.随同总经理出差及参加各类会议，配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）。在公司经营管理、商务开发、资本运作等方面与总经理沟通相关解决方案；
4.协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划，配合管理开展企业文化工作；
5.完成总经理交代的其他工作。
任职资格：
1.本科以上学历（硬性要求），工作经验1年以上，年龄23-25岁，特别优秀者放宽至28岁以内。男175及以上，女165及以上身高。五官端正，身体健康，形象气质佳。（年龄不符勿投）
2.撰写公文及文字材料能力强，报告，会议纪要，与政府及客户沟通公文材料等等。
3.PPT操作水平熟练以上程度，符合面试资格的需准备自我介绍PPT，并进行讲解说明。
4.具有政府及接待客户经验的优先考虑，具有一定公关能力。C1及以上驾照，实际驾龄1年以上。
5.职业素养高，思维灵活，说话逻辑思维缜密，性格开朗且沉稳大方。责任心强，今日事今日毕，工作不拖沓，服从总经理各项工作安排。
※本职位有出差要求，能接受再投递。投递时请在简历内附个人头像或照片。
工作时间：
夏令时：08:00-11:30 13:00-17:30
（2018年5月-2018年9月）
冬令时：08:00-11:30 12:30-17:00
（2018年10月-2019年4月）
本岗位要求较高，符合以上条件者请投递简历，只要你有能力，薪资不是问题！欢迎推荐合适人选！
薪资：转正月薪4000+以上（含绩效工资），优秀者可以另行沟通薪资。试用期三个月，80%发放转正月薪。+表现突出者额外绩效奖金。
福利待遇：社保+公积金+正式员工生日蛋糕（或奖金）+周末双休+实际工作12个月以上带薪年假5天+免费团建活动吃喝玩乐+法定假日全休+过节礼品+防暑降温费（6-9月）。
公司电话：13082682855 人力资源部
公司成立于2013年，基于哈工大航空发动机专项课题组15年的潜心研究和技术积累，是国内第一家能动装备和设施全寿命健康管理领域，集系统开发、咨询服务、方案定制和实施运维一体化的高新技术公司。
公司技术先进。
1999年成立的专项课题组，成功攻克多项技术难关，突破国外技术封锁，开发出了国内首款航空发动机健康管理和维护决策系统，2009年成功上线并全面应用于国内两大航空公司。得到航空总局“国际领先，国内一流，填补国内空白”的高度评价。
公司团队优秀。
专项课题组主要人员和有丰富经验管理人员共同组建了公司运营团队。团队成员有领域内顶尖专家学者，有国际企业高管，并在不断地吸引更多的优秀人才集聚，形成一支团结、高效、能打敢拼的强大队伍。
公司目标远大。
公司成立之初制定了第一个五年规划，努力推动公司的快速发展，立志将公司打造成行业龙头，为我国信息化建设，为国家信息安全贡献力量。
公司微博http://weibo.com/Zuccess/home?wvr=5&lf=reg
行业：计算机软件
规模：20-99人
性质：股份制企业
地 址：山东省威海市高区火炬路213-2创新创业基地A座0411-0414
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